审核目的★ღღ✿：检查公司环境★ღღ✿、职业健康安全管理体系是否正常运行★ღღ✿，评价体系运行的充分性★ღღ✿、适宜性★ღღ✿、有效性★ღღ✿。审核性质★ღღ✿：实施年度内部审核旧快破解版猫1.0.2★ღღ✿。审核范围★ღღ✿：环境★ღღ✿、职业健康安全管理体系覆盖的所有部门和场所★ღღ✿。审核依据★ღღ✿：ISO14001:2015/ISO45001:2018管理体系标准★ღღ✿、管理手册★ღღ✿、程序文件旧快破解版猫1.0.2凯发K8官方旗舰店APP★ღღ✿、相关法律法规及顾客要求★ღღ✿。审核的方法★ღღ✿：少讲★ღღ✿、多看★ღღ✿、多问★ღღ✿、多听★ღღ✿；注意提问技巧★ღღ✿，封闭式与开启式问题相结合★ღღ✿；本次审核是抽样集中式审核★ღღ✿，可能有些组别或过程未审核到★ღღ✿，但并不代表此组别或过程没问题★ღღ✿。

　　询问员工和员工代表如何协商和参与职业健康安全管理体系的建立★ღღ✿、策划★ღღ✿、实施★ღღ✿、绩效评价和改进活动？

　　询问负责人★ღღ✿，针对其部门相关的风险和机遇★ღღ✿、重要环境因素★ღღ✿、职业健康安全风险等★ღღ✿，采取了哪些控制措施？

　　询问负责人★ღღ✿，是否确定人员所需的能力（包括识别环境因素和危险源）？如何评价其控制下的人员具备所需的能力？

　　询问负责人★ღღ✿，了解体系文件的控制要求★ღღ✿，查看文件的发放和控制记录★ღღ✿，实地观察文件和记录的控制情况★ღღ✿，确认使用的文件是否有效？是否存在泄密情况？记录是否有涂改？

　　询问负责人★ღღ✿，是否进行了调查★ღღ✿、评价和持续的监视？查看外部供方的名录★ღღ✿，抽查外部供方的控制记录★ღღ✿，确认外部供方的控制是否符合要求？抽查采购品的相关合同★ღღ✿，订单和验收记录★ღღ✿，确认对采购品的控制是否符合要求？

　　询问负责人★ღღ✿，识别的紧急情况有哪些？建立了哪些应急预案？是否充分？现场观察★ღღ✿，确认进行了哪些应急准备？配备了哪些应急资源？检查应急演练的相关记录旧快破解版猫1.0.2凯发K8官方旗舰店APP★ღღ✿，确认应急演练是否定期实施？

　　应急预案是否得到及时评价和更新？询问现场人员（包括外包方和进入工作场所的外来人员）是否清楚应急准备和响应的要求？

　　询问负责人★ღღ✿，了解其对过程的监视和测量包括哪些？是否覆盖了以下内容★ღღ✿：内外部环境★ღღ✿、相关方的需求和期望★ღღ✿、方针凯发K8官方旗舰店APP★ღღ✿、目标★ღღ✿、支持过程★ღღ✿、生产过程★ღღ✿、产品/环境/职业健康安全符合性★ღღ✿、外部供方绩效等方面？

　　询问负责人旧快破解版猫1.0.2★ღღ✿，是否参与了合规性评价？检查合规性评价记录★ღღ✿，确认是否定期实施合规性评价？评价结果如何？是否有不合规项？是否采取必要的纠正措施？公司对环境控制是否符合法律法规要求？是否确定合规性评价的频次★ღღ✿、条件旧快破解版猫1.0.2★ღღ✿、结论及相关的证实？识别为合规义务的执行情况？

　　公司是否定期召开管理评审？并在管理评审中确定管理体系的运行是否适宜★ღღ✿、充分和有效★ღღ✿，并与组织的战略方向一致？

　　管理评审输入资料是否满足要求？是否包括以往管理评审采取措施的情况？环境★ღღ✿、职业健康安全目标的实现程度？组织环境绩效方面的信息？资源的充分性？来自相关方的有关信息交流？应对风险和机遇采取的措施是否有效？有无改进的机会？

　　管理评审输出资料是否满足要求？并保留形成文件的信息？体系改进有关的信息？环境★ღღ✿、职业健康安全目标未实现时需要采取的措施？改进管理体系与其他业务过程融合的机会？任何与组织战略方向相关的结论？

　　抽一部分记录★ღღ✿，看是否按程序要求进行原因分析写出对策？看纠正措施是否合理？现场验证纠正措施的效果如何？

　　专注于质量凯发K8官方旗舰店APP★ღღ✿、环境★ღღ✿、职业健康安全等管理体系知识的分享凯发K8官方旗舰店APP★ღღ✿！包括★ღღ✿：管理制度文件,表单模板案例,内外部应/迎审核技巧,体系建设实际案例模板,企业管理培训教材PPT★ღღ✿；ISO9001/14001/45001/IATF16949等体系审核员培养及体系资料包k8凯发国际凯发k8国际娱乐官网入口排污许可★ღღ✿。环境评估★ღღ✿，